Epätyypillisten työsuhteiden määrä ja niitä koskeva sääntely lisääntyy. Teos sopii oppaaksi sopimuksen laadintaan erityisesti erityistilanteissa. Se kertoo mistä ja miten voidaan sopia työsuhteessa ja muussa työn tekemistä koskevassa sopimussuhteessa. Työsopimus voi olla määrä- tai osa-aikainen tai koskea harjoittelua tai vuokratyötä tai olla ns. nollatuntisopimus. Erityistilanteet työsuhteen aikana voivat koskea esimerkiksi perhevapaita, työsuhteen ehtojen muuttamista, etätyön ja kotona tehtävän työn ehtoja, vuosiloman säästämistä, työaikapankkia tai liukuvaa työaikaa. Lisäksi teoksessa käsitellään omaishoitajasopimuksia tai vammaisen henkilön avustamisesta tehtäviä sopimuksia.