Tämä tutkimus kokoaa nämä kolme esillä ollutta teemaa – johtamisjärjestelmän kehittäminen, arvot ja etiikka – yhteen. Tutkimuksessa selvitetään, miten johtamisjärjestelmän kehittämistyö on heijastunut arvoihin ja eettiseen toimintaan paikallispoliisissa Länsi-Suomen läänissä. Tutkimuksessa tuodaan esille byrokraattisen johtamisen, tulosjohtamisen, laatujohtamisen ja tasapinotetun arvioinnin (BSC) yhteyksiä arvoihin ja eettiseen toimintaan. Tutkimus avaa mielenkiintoisen näkökulman tähän ajankohtaiseen teemaan. Tutkimustulokset osoittavat mm. että johtamisjärjestelmät heijastuvat eettiseen toimintaan.