Os enfermeiros e os m?dicos que trabalham na unidade de cuidados intensivos (UCI) est?o expostos a um stress profissional consider?vel. Tem sido descrito como frequente o stress consider?vel relacionado com o trabalho e os sintomas de ang?stia entre o pessoal, e estudos anteriores identificaram n?veis elevados de sintomas de burnout entre o pessoal da UCI. O burnout ? um conceito psicol?gico frequentemente utilizado como resposta a factores de stress emocional e interpessoal a longo prazo, geralmente no contexto laboral. O burnout pode ser o resultado de demasiado trabalho e pouca recupera??o. O impacto cl?nico do burnout pode ser a diminui??o do bem-estar (ins?nia, irritabilidade, problemas alimentares e problemas depressivos) e o aumento das baixas por doen?a entre o pessoal. Foi demonstrado que um elevado grau de exaust?o emocional entre os enfermeiros prediz um desempenho mais baixo na auto-avalia??o e uma maior inten??o de abandonar o trabalho. As caracter?sticas tanto da organiza??o (decisores, autoridade) como do trabalho (carga de trabalho, apoio social e autonomia) podem estar associadas ? satisfa??o no trabalho e a reac??es psicol?gicas como o burnout em profissionais de UCI.