Teos avaa henkisen johtajuuden ulottuvuuksia johtajan oman henkisen kehittymisen ja näkemyksellisyyden kannalta. Kehitymmekö vai taannummeko? Lääkkeet työelämää vaivaavan näivetystaudin nitistämiseksi ovat olemassa, mutta osaammeko - maltammeko - tarttua niihin pirstaleisessa arjessamme? Lyhyen tähtäimen suunnitelmien ja tulostavoitteiden puristuksessa unohtuu, että työelämä on ihmisten tekoa ja lepää yksilöiden näkemyksellisyyden ja keskinäisen vuorovaikutuksen varassa.

Kirjan ydinkohdat
- Henkisen johtajuuden kehittäminen parantaa organisaation toimintaedellytyksiä ja ihmisten hyvinvointia
- Sivistys ja henkinen laaja-alaisuus luovat perustaa terveelle organisaatiolle ja kypsälle johtajuudelle.
- Puheenvuoro suomalaisesta työelämästä, johtajuudesta ja niistä lääkkeistä, joilla voidaan parantaa suomalaisen johtajuuden kuolemansairaus.

Kirja tarjoaa uuden näkökulman henkisen johtajuuden olemukseen ja ihmisen kasvun mahdollisuuksiin 2000-luvulla. Menestys kasvaa oman itsensä tuntemisesta, aidosta itsetunnosta ja kirkastumisesta ihmisenä.